Le droit du patrimoine permet de mettre en place des stratégies d’optimisation du patrimoine tant privé que professionnel.

Il demande écoute, adaptation, conseil, analyse, préconisation et surtout discrétion.

Cette branche du droit demande la mise en œuvre de compétences pluridisciplinaires et conduit donc à s’intéresser aux régimes matrimoniaux, au droit des successions, au droit des affaires, aux régimes sociaux et de la prévoyance et à l’assurance vie.

Le droit du patrimoine est présent tout au long de la vie du chef d’entreprise : de la création de son entreprise à sa retraite. Il est également un élément majeur de sa succession.

Ces stratégies doivent donc être revues très régulièrement en fonction des besoins du chef d’entreprise.